Descripción
Estamos buscando un Gerente de Capacitación y Desarrollo para Atención Bilingüe que diseñe e implemente los programas formativos de los equipos de servicio al cliente. La persona seleccionada liderará al equipo de capacitadores y será responsable de las estrategias de onboarding, desarrollo de habilidades y nivelación de inglés. Buscamos un perfil con experiencia consolidada en formación dentro de operaciones bilingües de gran volumen. Trabajarás con operaciones y calidad para alinear los contenidos a las necesidades del negocio. El rol requiere visión pedagógica, liderazgo y capacidad de medir el impacto de la capacitación.
Responsabilidades
- Diseñar y dirigir los programas de capacitación y onboarding bilingüe
- Liderar y desarrollar al equipo de capacitadores e instructores
- Definir estrategias de nivelación y mejora del idioma inglés
- Medir la efectividad de la capacitación mediante indicadores de desempeño
- Colaborar con operaciones y calidad para identificar necesidades formativas
Requisitos
- Licenciatura en Pedagogía, Recursos Humanos, Administración o afín
- Inglés avanzado (C1) comprobable
- Mínimo 5 años en capacitación, 2 de ellos liderando equipos
- Experiencia en operaciones bilingües de gran volumen
- Conocimiento de metodologías de aprendizaje y diseño instruccional
Beneficios
- Prestaciones superiores a las de ley
- Seguro de gastos médicos mayores
- Bono anual por objetivos
- Esquema de trabajo híbrido