Senior Data Engineer para el área de Tecnología e Infraestructura en una organización global que está construyendo sus equipos en México, con sede de trabajo en Puebla (híbrido). Entre tus funciones estará documentar arquitecturas, diagramas de red, runbooks y procedimientos de operación para facilitar la continuidad del conocimiento del equipo. Liderarás iniciativas de alto impacto dentro del equipo y serás mentor de los perfiles más junior. El inglés es un plus para este puesto, aunque no es un requisito indispensable.
Responsabilidades
Liderar la función de Tecnología e Infraestructura como Senior Data Engineer.
Liderar la arquitectura de la plataforma de datos (Airflow, dbt, Spark, Kafka) y establecer estándares de calidad y gobierno de datos.
Optimizar pipelines de streaming y batch a gran escala, mentoreando a ingenieros de datos junior.
Automatizar despliegues, aprovisionamiento y procesos de operación mediante CI/CD e Infraestructura como Código (Terraform, Ansible, CloudFormation).
Administrar entornos en la nube (AWS, GCP o Azure) aplicando buenas prácticas de arquitectura, seguridad y optimización de costos (FinOps).
Operar y escalar clústeres de contenedores (Kubernetes/EKS/GKE/AKS) y servicios en Docker, cuidando la resiliencia y el uso eficiente de recursos.
Construir y mantener pipelines de datos (ETL/ELT) con herramientas de orquestación (Airflow, dbt) y procesamiento distribuido (Spark, Kafka) para consumo analítico confiable.
Liderar iniciativas de alto impacto y ser mentor de perfiles más junior del equipo.
Requisitos
Inglés deseable (es un plus, no un requisito indispensable).
Conocimientos de scripting y automatización en Python, Bash o lenguajes similares.
Para roles de datos: manejo de SQL, modelado de datos y herramientas de orquestación (Airflow, dbt) o procesamiento distribuido (Spark).
Para roles de seguridad: familiaridad con herramientas SIEM/EDR, análisis de logs y metodologías de respuesta a incidentes.
Mentalidad de seguridad, confiabilidad y mejora continua, con atención al detalle bajo presión.
Capacidad de diagnóstico, resolución de problemas y comunicación clara con equipos técnicos y de negocio.
Beneficios
Días de vacaciones por encima del mínimo legal y días personales.
Cultura de excelencia, procesos sólidos y oportunidades reales de crecimiento.
Sueldo competitivo acorde al mercado y al nivel del puesto.
Esquema de trabajo flexible (según la modalidad de la vacante).
Entorno verdaderamente bilingüe y exposición a equipos internacionales.
Prestaciones superiores a las de ley.
Proceso de aplicación
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Después te contactaremos para los próximos pasos.
Preguntas frecuentes
¿Cómo aplico?
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¿La vacante es remota?
Esta posición es híbrido, con base en Puebla.
¿Tiene costo aplicar?
No. Aplicar con Talentosy es gratis para las personas candidatas.