Líder de Recursos Humanos

Descripción

Gerente de Recursos Humanos en Puebla (remoto). Oportunidad en un grupo multinacional que está formando sus equipos en México. Vacante bilingüe (español/inglés). Únete a un equipo con cultura de excelencia y crecimiento real.

Responsabilidades

• Liderar la función de Capital Humano como Gerente de Recursos Humanos.
• Liderar la función de recursos humanos del sitio: atracción, desarrollo, compensación y relaciones laborales.
• Asegurar el cumplimiento normativo laboral y la ejecución de la estrategia de capital humano.
• Impulsar las iniciativas de cultura organizacional y clima laboral del equipo.
• Mejorar los procesos de RR.HH. mediante automatización y documentación.
• Colaborar con finanzas y dirección en la planeación de tu área.
• Liderar iniciativas de alto impacto y ser mentor de perfiles más junior del equipo.

Requisitos

• Español e inglés profesional (escrito y hablado): indispensable para el puesto.
• Licenciatura en Administración, Psicología o afín con trayectoria liderando RR.HH.
• Dominio de LFT, IMSS, NOM-035 y de gestión de equipos.
• Experiencia colaborando con equipos multiculturales según el nivel del puesto.
• Empatía y orientación a la experiencia del colaborador.
• Mentalidad de mejora continua y disposición a automatizar procesos manuales.

Beneficios

• Esquema de trabajo flexible (según la modalidad de la vacante).
• Entorno verdaderamente bilingüe y exposición a equipos internacionales.
• Prestaciones superiores a las de ley.
• Seguro de gastos médicos mayores y/o seguro de vida.
• Plan de desarrollo profesional y presupuesto de capacitación.
• Días de vacaciones por encima del mínimo legal y días personales.

Proceso de aplicación

1. Da clic en “Aplicar ahora”.
2. Completa tu solicitud siguiendo los pasos.
3. Después te contactaremos para los próximos pasos.

Preguntas frecuentes

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